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旅行会社H.I.S.インド法人での業務拡大による増員募集です
8月20日旅行業務部門 ・インバウンド事業部 インドにお越しになる皆様に関わるビジネス全般。 インドを知り、その魅力や最新情報を発信、お客様が安心、安全に、ご満足いただけるよう ランド手配を行います。 ・アウトバンド事業部 インドから海外へ渡航される皆様に関わるビジネス全般 観光旅行や業務渡航など全世界、さまざまな手配を実施致します。 HISのグローバルネットワークを最大限に活用できます。 -
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<<新卒可>>大手日系旅行会社でのカスタマーサポート
8月9日仕事内容: インバウンド(日本→インド)事業部にて、旅行商品にかかる以下の業務をご担当頂きます。 ◆ツアー日程調整(日本支店側とのコーディネーション含む) ◆ホテル・レンタカー・現地ガイド等の手配 ◆空港での出迎え等、インド現地でのカスタマーケア業務 ◆緊急連絡用携帯電話(お客様の24時間サポート用)を交代制でお持ち頂きます。 -
【大手旅行代理店】アウトバウンドゲストサポート
8月9日■アウトバウンド向け部署での仕事となります。 - 法人向け、サービス内容の拡販業務 - 各種企業、個人向けの旅券手配 等 - ツアー内容のゲストへの説明及び案内業務 - ツアー中におけるゲストの対応、トラブル処理 等 - 各種ツアーにおける料金確認 等 - ツアー内容の最終確認、ガイドへの案内業務 - 各種顧客からの声、トラブルにおける日本への報告業務 -
【日系/政府系旅行業界】総務・事務
8月9日■事業拡大に伴う増員募集/レポート先:日本人MD ・日本人駐在員2名、インド人スタッフ3名のサポート、事務、管理をして頂きます。 - 契約業務(書類作成・翻訳・弁護士とのコンタクト等) - 日本への月次レポート:インド人スタッフが集めた旅行、観光などに関するデータやインドでの動向などをまとめる ‐ 日本側とインド側の間に入り状況共有、管理業務 - インド国内出張(旅行会社やメディアの招請旅行への同行) -
【日本最大手財閥グループの車両リース会社】リレーション構築
8月9日■日系企業向け提案営業を行って頂きます。 ・新規開拓(リストは日本本社や現地グループ会社からの引き合いでリスト作成、テレアポ、顧客紹介を受け開拓していきます) ・既存顧客との関係構築、アップセル ・担当地域:北部工業団地周辺 ※現在は95%以上ローカル向けの企業に対してサービス提供をしています。そのため、日系企業向けのサービスについては、本ポジションを中心に立ち上げる予定です。 ※入社後は研修もございます。 -
<空港でのお仕事>日系航空会社のグランドスタッフ※最低3年就業可能な方※英語日常レベル以上
5月16日グランドスタッフとして、下記業務を行って頂きます。 ・インディラ・ガンディ国際空港(ニューデリー国際空港)からご出発/ご到着されるお客様の案内業務(チェックイン搭乗等) ・その他カスタマーサポート業務全般 【雇用形態】契約(1年更新) -
日本人向けホテルにてジャパンデスク募集!!
7月24日年俸:VISA基準(US25000ドル/年をルピーで支給。日本円換算で約300万円) ホテル・ゲストハウス仕事内容: ■日本人向けホテルにて、日本人宿泊客の対応全般(ホテルフロント)。 ■営業として、日系企業向けに提案。 ■日本人宿泊客増加促進のためのイベント企画。 ※適性に応じて、業務配分をします。 必要条件: ■日常会話レベルの英語力 ■宿泊客へのホスピタリティ精神 ■意欲重視なので、未経験でもチャレンジ可能です 福利厚生:応相談 -
日本食シェフ
6月27日年俸:VISA基準以上(インドでは就労VISA取得基準があり、年US25000ドル。約285万円) ホテル・ゲストハウス仕事内容; 日本食の調理、インド人スタッフへの指導、メニュー提案・企画 インド長期滞在の日本人に対する日本食の提供が仕事内容ですが、私達の目指すサービスは、美味しい日本食の提供とともに、お客様への安心感や、くつろげる環境づくりです。そのため、日本食の調理技術はもちろん、当ホテルでの顧客満足度向上のためにやる気ある日本人を探しています。 備考; 平日週1日 有給等応相談 FRRO(住民登録)申請費用、VISA取得費用負担
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