ベトナム国内の100%子会社に駐在していただき、以下の業務をお任せします。

・組織運営（現地の開発力を高めるために組織・人事戦略の立案・実行）
・開発マネージャー、総務マネージャーのマネジメント
・本社開発部隊とスムーズに連携するための各種施策立案・実行
・事業計画の策定。※ベトナム人の総務部長との共同作業。
・本社への業績報告

入社後半年は、日本本社での業務（主に開発業務を通じて）ビジョン・ミッション・バリューを理解していただきます。※その間に短期のベトナム出張あり。
その後、半年から1年間ベトナムで現在の駐在員の下で業務をしっかりと理解・引継ぎを実施予定。2020年を目処に、現地代表をスタートしていただくことを想定しております。