現地採用で働いて、１年数カ月です。
転職するため、昨年末に会社に退職届を出しました。Noticeが3カ月あるため早めに退職届を出したのですが、新しい会社のオファーレターを提出しないとTaxクリアランスに必要な書類が出ず、HRに20日くらい保留している状態です。退職届を出して上司に紹介されたHRの方はリリースレター発行について連絡した際、まずはタックスクリアランスをして再度連絡してと、リリースレターについてはほぼ触れずでした。
昨日突然、契約書には書いてないのですが、２年以上働かないとリリースレターは出ないとTax担当の方に言われ、今日中に出国のチケットを送れと言われました。契約書にそんなことは書いていないと返信しましたが、どうすればいいか悩んでいます。
３月下旬に退職予定で、新しい会社は４月中旬から就業予定です。先週内定が出て、オファーレターをもらうにも書類を色々提出しそろった後のようで、あと１週間はかかりそうです。（私の書類不備などもあり）
リリースレターをもらうにも現職とモメて時間がかかりそうで、リリースレターなしで何とか２月20日頃にはビザキャンセルまでできる方法はないでしょうか。
また、ビザキャンセルには一度新しい申請前に出国しなければなりませんか？
検索すると情報が多くあり大変助かるのですが、自分のケースに合う情報を見つけるのは難しく、数人ですが退職した同僚たちのケースもあまり私と共通する感じではなく、参考になる情報が得られていません。
ビザに関して、色々教えていただけると嬉しいです。
よろしくお願いいたします。