『戦略的な人事データ活用によって、自社の人材マネジメントを再考する』

このたびMercer Thailand、およびLinkedInの2社が共催で『戦略的な人事データ活用によって、自社の人材マネジメントを再考する』をテーマとしたセミナーを2月8日（木）にバンコクにて開催致します*が、他地域でも開催して欲しいとのご要望にお答え致しまして、2月21日（水）にシラチャにて開催することとなりました。（Mercer Thailand単独での開催となります）

本セミナーでは、人事戦略の全体像を示しつつ、特に報酬に焦点を当て、ケーススタディから報酬戦略の成功例・失敗例を解説するとともに、在タイ日系企業の実際の取組み事例をご紹介いたします。

*ご参考：https://www.mercer.co.jp/events/2018-th-LinkedIn-0208.html

日　時：　2018年2月21日（水）　
第1回　レクチャー：10:00-11:00（開場9:30） 質疑応答：11:00-11:30
第2回　レクチャー：14:00-15:00（開場13:30） 質疑応答：15:00-15:30
　　　　　両レクチャーとも同内容となります。お申込み時は第1回・第2回の何れかをご選択ください。
場　所：　ザ・シティホテル・シラチャ
http://breezbay-group.com/citysriracha/access/index.html
6/126 Moo2 Sukhumvit Rd., Sriracha, Chonburi, 20110, Thailand
Tel：038-322700～20
講演テーマ：タイにおける日系企業が取るべき人事戦略と報酬データの効果的な活用
対象者：　日系企業にて経営又は人事に携わっている方
講師：　　Mercer (Thailand) Ltd.組織・人事コンサルティング　日系企業支援チーム
コンサルタント/マネージャー　藤井良章
定員：　　8名（1社2名までとさせて頂きます。定員超過の場合、抽選とさせて頂く場合もございます。）
参加費：　無料
お申込み方法：参加希望回、会社名、役職名、氏名、本セッションで聞きたいこと（任意）を明記の上、以下の「お問い合わせ先」に記載のメールアドレスにご連絡をお願い致します。

お問い合わせ先：
Mercer (Thailand) Ltd.
Mercer Japanese Business Advisory
藤井良章(Yoshiaki Fujii)
JBA.Asia@mercer.com