ドライバーの1ヶ月の残業込み トータルいくらくらいの給...
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ドライバーの1ヶ月の残業込み トータルいくらくらいの給料ですか？社員か派遣かで給料面で考え中です。
郊外工場勤務の場合で純粋に自宅と職場と週末ちょこっと1日使うくらいです。
郊外工場勤務の場合で純粋に自宅と職場と週末ちょこっと1日使うくらいです。
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- 仕事
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- 車
記事ID：235812 募集を締め切る 編集・更新
- No.10 guest 2022/10/10 03:28
- このコメントは削除されました。
- No.9 guest 2022/08/31 23:50
- この掲示板でありがとう言えるやつ見たことあるか？
- No.8 guest 2022/08/31 02:14
- アドバイス貰ってありがとうの一言も無しか？
- No.7 guest 2022/08/31 00:12
- 遅刻、道間違い、精算の誤魔化し 一体どれだけ払えばまともな人材が来るのか？不満なくやってる方はいくらくらい払って雇ってるのか？ 小切手の回収などのお使いも頼みたく、派遣じゃ不安。基本13000b 残業15000で社員ドライバーはお給料少ないんですかね？待遇どうですか？相場が知りたい。
- No.6 guest 2022/08/30 21:26
- タイ人が信用できないんじゃない？
- No.5 guest 2022/08/29 22:56
- 何で日本人がそんなことまで業務やってるの？派遣か正社員よりもまず予算有りきでこの予算でやってねとタイ人スタッフに丸投げじゃね？コロナで求職者には困らないし今。悪いタイ人経理に騙されてないか心配
- No.4 guest 2022/08/29 13:48
- 派遣は結構高いんですね。求人見てると、ドライバー13000から20000bとかバンバンあるみたいですが、車のレンタル代はまた別で、運転手の給料だけですよね？
- No.3 guest 2022/08/29 11:55
- 派遣がいいですね。
契約内容で月々の給料が変わって来ます。
通勤＋勤務時間内移動の契約で車種がアルメーラ、シルフィクラスで月々35,000THB程度。
週末夜や休日使うと
これに時間外＋休日出勤が加算される。
平日の超過時間は事前に連絡しておかないと断られる可能性有り。急な仕事で大事な取引先に行かなければならない時などが有ってもドライバーが時間外に用事等ある場合。仕事の重要度はドライバーには関係無いので。
休日予約入れていると派遣会社の別のドライバーが代わりに来る場合がある。その場合のポンコツ確率ハンパないです。
そもそも、最初の契約時に地図読めるの確認必須です!
例。。行先○○ホテルって言っても駐車場に車入れて"着きました!"ってドヤ顔したりする謎生物も居ますから。。車寄せとかの概念が無い。。。 - No.2 guest 2022/08/29 08:13
- 派遣。凄く良くて辞められると困る様な仕事ぶりなら他に行かない様に社員に切り替える。
- No.1 guest 2022/08/29 07:27
- 派遣一択。
社員は会社を辞めさせる場合、退職金が高い。9ヶ月分とか払う必要が出てくる。
派遣なら派遣元に依頼すれば代わりがいる。
タイ人従業員人数のしばりがなければ派遣一択。
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