新店舗マネージャー
サービス業務をメインに行っていただく予定 です。日本人の料理長がいるので、コミュニケーションを取りながら、お客様が 食事を楽しんで 頂ける環境作りをして頂きたいと思っております。
【給与】70,000TH~100,000THB程度
※経験に応じてこれ以上も討可能
【福利厚生】
民間保険、VISA・労働許可証支給、社会保険、昇給・賞与、交通費
【性別】女性を希望
【年齡】不際
【言語】不問
【必須経験 ・ス キル】
※日々のサービス全般の管理
※リクルート(採用、トレーニング、評価)
※シフト管理(毎週のシフト作成、曜日に応じた適正スタッフ数の決定)
※顧客満足度の向上を常に意識し、改善すべき点に気付き、計画を立てる
※店舗の設備管理
※高いコミュニケーション能力を持ち、リーダーシップを発揮できる方
※GMへの状況報告
[求めている人物像」
やる気に満ち溢れた方、そして業務の性質上力仕事が発生したり、立ち仕事が続いたりとタフな取り組みと な ることが想定されるため、体力に自 がある方を探しています。また幅広く業務に従事をして頂く予定のため臨機応変にこだわりを持たずに対応いただける方をお待ちしております。
【タイ国外からの応募】可能
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- 業種
- 飲食・レストラン
- 職種
- 飲食店スタッフ
- 勤務地
- プロンポンエリア
- 会社・店舗名
- 非公開
- 担当者
- 上田
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