仕事内容
2190301700044
【募集背景・PRポイント】
生産台数も安定し成熟し始めているタイの車のマーケットは現在転換点を迎えています。
その様な中、モノづくりの全てのプロセスをより効率的で最適な形にしたい、というニーズが今までになく押し寄せてきています。
このニーズを捉えるべく、今年、エンジニアリングのBPO事業が新たに立ち上がる事になりました。
もう既に引き合いも多く、もっとテコ入れをする必要があると判断し、早速増員という形で人を採用することになりました。
新たなるフェーズ、および、伸びしろのある領域において
ITとエンジニアリングが融合するビジネスの立ち上げに挑戦できる非常にチャレンジングな案件です。
【職務内容】日系製造業（主に自動車関係）の生産・製造活動の効率化・最適化をお手伝いしていただきます。
所属するエンジニアリング部門の内訳を機能別におおまかに分けると①営業②開発③オペレーションの３つがあります。
営業が仕事を取ってきて、開発がものにし、オペレーションが運用保守を担う、という形です。
人物像によってアサインする仕事が変わってくるのですが
基本的には開発の部分を中心に担っていただき、一部日本人との折衝という意味で営業も担っていただく事になります。
主に仕事の流れとしては、課題をもらう→提案をする→受注→仮説対策・対策方針（運用方法組み立て）→
プレ調査→詳細調査→レポート→運用設計（KPI決め）→ラインイン（運用開始）という様な形です。
事業内容
エンジニアリングのBPO事業
福利厚生
海外医療保険、ボーナス・昇給、VISA・WP支給
※その他にも語学学校社員特典割引や契約旅行会社優待価格、大手私立病院割引等々もございます
掲載した担当者からのメッセージ
初めまして、アデコの多田と申します。
アデコはスイスを本社とする世界最大の求人紹介企業です。世界60カ国に5,500拠点を構え、私は東南アジア全域を担当させていただいております。
本件問い合わせ以外にも、海外就職マーケットに関する情報共有や、海外での生活情報についてもお伝えをさせていただくことが可能です。
過去に日本人の海外就職を1,000名以上サポートをさせていただいた実績がございますので、ご安心いただけますと幸いです。
多田 大樹(Daiju Tada) / Team Leader
Adecco Recruitment Limited.
求人概要
| 勤務時間 | 月曜ー金曜 ８：４５－５：４５ |
|---|---|
| ビザサポート | あり |
| 特徴 | 英語力が活かせる スカイプ面談OK |
応募条件
| 応募資格 | 【性別】問わず 【年齢】基本的には不問ですが現実的には30代～40代くらいになるのかなと考えております 【言語】堪能である必要はございませんが、英語は喋れる必要があります ※打ち合わせで日本語が喋れないタイ人と話す必要が生じたり、お客様への提案書を英語で書いたりする為 【経験・スキル】 最初から構築ができる方はいらっしゃらないと考えます為、 基本的には入社後にスキルセットを習得していただくという方向性で問題ございません。 ただクライアントに提案をするという立場になる為、 クライアントと同等レベルの知識である必要はないかもしれませんが、 少なくとも以下のいずれかの経験はある事を望みます。 - 生産技術や設計等モノづくりに技術者寄りの立場で携わった経験（クライアントの課題を理解出来るため） - 製造業での購買経験（やり取りをする相手となるため） - 自動車業界での営業経験（クライアントとの折衝や提案等にバランス感覚が求められるため） ※当然ですが年齢が若ければ若いほど求めるレベル感（期待値）は低くなり、 高くなればなるほど期待値は上がります。 |
|---|---|
| 英語 | 日常会話レベル |
| 求める人物像 | クライアントからは仕事をもらうのではなく課題をもらうことがミッションである為、 且つ、システムが整った状況の中でオペレーションに則って動くという前例踏襲な仕事ではない為、 ハード面（スキルや知識）も大事なのですがそれ以上にソフト面を重視いたします。 ソフト面の例はヒューマンスキル、コミュニケーションスキル、ロジカルさ、謙虚さ、パッション、 セルフマネジメント等々です。また収支も意識する必要がある為、数字に対しての感覚 ※当然ですが年齢が若ければ若いほど求めるレベル感（期待値）は低くなり、 高くなればなるほど期待値は上がります。 【スカイプ面接の可否】可能 |
