• ベビーシッターやります
  • ベビーシッター募集
  • フル/パートタイムのナニーさん募集

    フル/パートタイムのナニーさん募集

    3月19日
    8歳と11歳の女の子の面倒を見ていただけるナニーさんを探してます フルタイムでもパートタイムでも構いません。 4月の半ば位から働ける人を探してます。 毎日でなくても構いません。 自宅はトライベッカ、学校はチェルシーなので行動範囲は比較的ダウンタウンになります ご連絡お待ちしてます
  • 単発でのベビーシッターを探しています

    単発でのベビーシッターを探しています

    3月15日
    単発でのベビーシッターを探しています。9歳の娘と7歳の息子です。場所はブルックリンのウィンザーテラス(Windsor Terrace)で地下鉄のF線のFort Hamilton駅から徒歩3分ほどです。経験者のみ。ご興味のある方はご連絡ください。chakonyc(あっと)gmail.com
  • サマーキャンプの後のベビーシッター

    サマーキャンプの後のベビーシッター

    3月14日
    少し先の話になりますが、サマーキャンプの後に、キャンプまで子供を迎えに行って、2時間くらい日本語を使って遊んだり、少し勉強を一緒にして下さる方を探しています。 時給:$15-20(経験およびCPRなど考慮します) 期間:7月22日〜8月16日 月曜日〜金曜 午後4時から6時頃 場所:シアトル市内 主な仕事内容: 11歳の男の子をシアトル市内のサマーキャンプまで迎えに行ってもらっていただいた後、4時(又は、4時半)から6時頃まで市内の公園、カフェ、図書館など、(又は、一緒に帰宅して家)で、子供を見ていただければと思っています。6時に、子供を迎えに行きます。...
  • ベビーシッターさん募集

    ベビーシッターさん募集

    3月10日
    15ヶ月になる娘と1週間のうち合計10-15時間遊んでもらえる方を募集します。時給は応相談。 場所はエンシニータスです。(Sproutsの近く) わたし(母)が日本人で、旦那がユダヤ人のファミリーで、主に日本語で話しかけています。 まだまだ「ママ、ママ」な歳ですが、夫婦2人とも在宅で仕事をするため、公園に行くなどしてベビの気をそらしてもらいたいです。 我が子ながら、活発で笑顔が絶えなく、意思をはっきりと伝えてくる、可愛いコです。 心から子供が好きな人なら経験不問。 でも、なんでも素直に言うことを聞くおとなしい子ではないので、いろんな子供に関わったことある方がベストかな。...
  • シッターさん募集受付終了

    シッターさん募集

    3月8日
    アップタウンで1歳女児のお世話と簡単な家事をして下さる方募集します。 1) 火曜か水曜の10時頃から4時頃まで  2) 金曜3時頃から7時頃まで 3) 単発で木曜か金曜の夜7時頃から11時頃まで いずれも時間応相談。 1)~3)全て出来ればベストですが、どれか一つだけでも検討します。  特に1)は公園・プレイルームなどで一緒に遊ぶのが苦痛でない、子供好きな方。 ご興味のある方、どの曜日が可能かと、希望の時給・経歴合わせてご連絡ください。
  • 3月末から長期でベビーシッター募集受付終了

    3月末から長期でベビーシッター募集

    3月7日
    マンハッタン在住、生後半年の子供のベビーシッターを探しています。 長期にてフルタイム、もしくは週3回程度おねがいできる方を希望します。(8am-6pm) 報酬は、経験等により相談させてください。 ご興味ある方は以下までテキストください。 よろしくお願い致します。
  • 火、水 午後4:00からの子供の世話

    火、水 午後4:00からの子供の世話

    3月5日
    火曜、水曜の4:00から子供の世話をお願いできる方を探しています。 13歳の女の子と10歳の男の子です。 補習校の宿題を手伝ったり、夕食を食べさせたりするのが主な業務です。 ご興味のある方は、履歴をお送りください。 なお、お電話でご連絡しますので、電話番号もお願いします。
  • 短期シッターさん募集 3/6-3/14(平日のみ)

    短期シッターさん募集 3/6-3/14(平日のみ)

    3月4日
    ブルックリン、クラウンハイツ(フランクリンアベニュー駅徒歩5分)で短期のベビーシッターさんを探しています。4か月になる男の子です。3/6-3/14 平日のみの6daysになります。(開始日、時間相談可) ★3/6-3/14平日のみ ★8am-2pm ★時給16ドル ★シッターの経験2年以上の方 子供のお世話のみで家事等は含みません。面接させていただきたいのでご連絡ください。
  • 4月から短期間(長期の可能性もあり)シッターさんの募集受付終了

    4月から短期間(長期の可能性もあり)シッターさんの募集

    2月28日
    NYのtribecaへの引越しに伴い、荷物の整理やその他の生活立ち上げの作業の間、1歳6ヶ月の息子と、自宅やマンション内のキッズルームまたは近くの公園などで遊んでくださる(時間帯によっては食事の介助等含む)方を探しております。 ◾︎期間、時間 4/4~4/7の4日間は8:00~18:00の間で4~6時間 その後は、NY生活になれるまでの間、週に2~3日、10:00~13:00(応相談) ◾︎最寄り駅 ChambersまたはFulton ご応募くださる場合は、下記を記載のうえ tribeca.babysitter@gmail.com まで、ご連絡をお願い致します。...
  • ベビーシッター探してます。

    ベビーシッター探してます。

    2月25日
    週末だけ2~3時間、子供たちのお世話をしてくれる方を探しています。 子供は、3歳と4歳です。
  • マザーズヘルパー募集:料理・お片づけ

    マザーズヘルパー募集:料理・お片づけ

    2月22日
    平日週3~5回、夕方午後4時・5時ごろから3~4時間お手伝いをし てただける方を探しています。 内容: 夕食の調理・準備・お片づけ 洗濯物の折りたたみ 離乳食づくり 場所:Los Altos シッターもできる方だと尚助かります。 興味のある方はご連絡ください。
  • ナニー、ベイビーシッター募集

    ナニー、ベイビーシッター募集

    2月21日
    ニュージャージー エッジウォーターで15ヶ月女児のお世話できる方探しております。 住み込みで来て頂ける方もしくは デイケアお迎えの後のお世話と娘の夕食までを任せられる方。 報酬は経験、状況によって相談させてください。 興味のある方ご連絡ください。 メールアドレス: milecat33@gmail.com よろしくお願いします。
  • ベビーシッターを探しています受付終了

    ベビーシッターを探しています

    2月21日
    2019年4月9日にハワイで結婚式を挙げる予定です。 挙式とその後のフォトツアーの間同行していただけるベビーシッターさんを募集します。 モアナサーフライダーに宿泊し、モアナルアコミュニティ教会で挙式となります。その後ワイキキ周辺でフォトツアーを行います。5時間程度の予定です。 その間、見ていただきたいのは 挙式時に3歳と1歳7ヶ月になる女の子2人です。 夫婦共々、英語に自信がないため、 日本語対応可能な方 子育てや保育経験のある女性の方 にお願いしたいと考えています。 ご料金や詳細は個別でやり取りさせていただければと考えています。 よろしくお願いいたします。
  • 短期シッターさん募集 - 3月中 (継続の可能性もあり)

    短期シッターさん募集 - 3月中 (継続の可能性もあり)

    2月21日
    3月4日から22日まで、シッター&簡単な家事のお手伝いをしてくださる方を探しています。今後もシッターをお願いすることがあるかもしれません。 時間:月から金、毎日午後3~7時まで。 内容:二人の娘(小学校中学年と中学生)の子供達の、学校へのお迎え、宿題のサポート、簡単な夕飯の準備が中心です。 場所:マンハッタン ミッドタウンイースト ご興味のある方は、簡単な経歴等をメールにてご連絡下さい。宜しくお願いします。
  • ベビーシッター急募

    ベビーシッター急募

    2月16日
    11ヶ月になる男の子の月曜から金曜までのベビーシッターさんを探しています。 うちに来てもらえる人のみになります。
  • 新生児ケアをお手伝いしてくれる方募集

    新生児ケアをお手伝いしてくれる方募集

    1月30日
    9月に出産予定で、初めての出産になります。 新生児が生まれてから、最初の一ヵ月、二ヵ月お手伝いをしていただける方を探しています。シアトルのキャピトルヒルというところに住んでいて、1 bedroom with master bedroom付きのお部屋に滞在していただきます。 近くにバス停があるので、ダウンタウンへのアクセスは問題ないです。 ご連絡お待ちしています!
  • 臨時ベビーシッター募集 2月26-28日

    臨時ベビーシッター募集 2月26-28日

    1月30日
    Foster Cityで2月の26日から28日の3日間会議参加のため、その間のベビーシッターさんを募集します。朝から夕方まで、ホテルか児童向け施設等、またはご自宅で、6歳の男の子の見守りをお願いできると有り難いです。大人いですが人見知りなく、アレルギー等持病もなく、トイレ等自立しています。時給15ドル以上で考えています。ご連絡お待ちしています。
  • 1日四時間シッターさん: 住む場所、生活費、食事等提供します マンハッタン

    1日四時間シッターさん: 住む場所、生活費、食事等提供します マンハッタン

    1月28日
    もうすぐ二人目の赤ちゃんが生まれる為、主に3歳になる男の子のお世話をしてくださる方を探しています。(長期でも短期でも相談してください) 2月の18日くらいから考えています。 時間は比較的フレキシブルですが、月曜から金曜日の10:00くらいから5:00くらいの間で1日4時間見ていただける方希望です。...
  • ベビーシッター募集。

    ベビーシッター募集。

    1月28日
    心優しい育児経験者の方を探しています。 期間:水曜~金曜、8月まで 時間:7;30~6:00(途中から10時スタートになるかもしれません。) 時給:17ドル 1歳男児です。 ご連絡おまちしております。
  • ベビシッター・ナニー募集

    ベビシッター・ナニー募集

    1月27日
    ニュージャージーのCliffside Parkで週5日平日8-14時頃までを一歳の男の子を見てくれる方を探しています。 (ナニー経験者優遇、待遇応相談) 興味のある方は経歴、連絡方法を添えて以下までご連絡下さい。 jcln91756アットgmail.com
  • シアトル郊外でオペアさんを募集してます受付終了

    シアトル郊外でオペアさんを募集してます

    1月26日
    現在働いてくださってる日本人のオペアさんが7月末で2年目を終了するため新しい日本人のオペアさんを探しています。夫はアメリカ人で現在5歳と1歳半の娘が2人おります。シアトル郊外のリンウッドという町に住んでいます。 8月は2人の面倒を見てもらうことになりますが、長女が9月から学校に上がるのでそれ以降は1歳半の次女の面倒がメインになります。勤務時間は月曜~金曜の朝10時から夕方6時までです。週末や祝日はお休みになります。...
  • 単発のシッターさん募集

    単発のシッターさん募集

    1月23日
    単発で13歳の娘と11歳の息子のシッターをしてくださる方を探しております。 時間:月~金の午後9~7時の間(単発ですので、ご都合に合わせて、空いている曜日&時間をご連絡ください。フレキシブルに対応してくださる方希望) 場所:自宅はマンハッタンのミッドタウンです。主な移動先もマンハッタン近郊になります。 内容:子供達ももう大きいので、一人でなんでもできますが、二人ともモデル、子役として仕事をしている関係で、オーディションやリハーサル、撮影時の送迎、付き添いを単発でお願いできる方を探しています。また時々ですが、近所の病院の予約の送り迎えもお願いすることも、あるかと思います。...
  • ベビーシッター募集(Westchester)

    ベビーシッター募集(Westchester)

    1月20日
    10歳男子、6歳女子のアフタースクールのベビーシッターを探しています。 勤務日: 平日4日から5日 15:00-18:30で勤務可能な方 内容:学校のピックアップ、習い事の送迎、宿題の管理 時給:15ドルから経験に応じて考慮します 特記事項: 車の免許必須
  • マウンテンビュー 9ヶ月の女の子のベビーシッターさん募集

    マウンテンビュー 9ヶ月の女の子のベビーシッターさん募集

    1月17日
    毎週火曜日と木曜日の昼間11:30〜13:30の2時間、9カ月の赤ちゃんを見ていただける方を募集します。離乳食はこちらで用意していますので食事とお昼寝の寝かしつけをお願いする予定です。レートをお知らせください。開始は2月頃を予定しています。
  • ベビーシッターさん募集

    ベビーシッターさん募集

    1月15日
    2/21以降の毎週木曜日と火曜日、朝8時前後から15時頃まで、2歳後半の男の子のお世話を頂ける方を探しております。場所はアッパーイーストで、子ども好きな方を希望します。 ご都合合う方はぜひご連絡ください。どうぞよろしくお願いします。
  • ニューヨークでオーペアを募集しています。

    ニューヨークでオーペアを募集しています。

    1月12日
    ニューヨークで3歳の娘と新生児を迎えるためオーペアを探しています。リマッチなど現在こちらでの経験がある方を探しています。ご興味ある方は是非エージェントインフォ、履歴書などを含めた自己紹介を含めたメールを送ってください。ちなみに犬も二匹いるのでペットが好きで構わないかたを探しています。よろしくお願いします。
  • ベビーシッター募集してます。

    ベビーシッター募集してます。

    1月11日
    アメリカのハリウッドの ビバリーヒルズ近くのホテルです。 条件は 2019年2月9日又は10日 朝10時から夜19時まで。 6歳の日本の男の子 最初は少し人見知りです。 1時間17$でお願いしたいと思っています。 交通費は10$だします。 よろしくお願いします。
  • I’m looking for new host family 新しいファミリー探してます

    I’m looking for new host family 新しいファミリー探してます

    1月9日
    こんにちは。 kiriと申します。現在27歳でBay Area でAupairしてます。体を動かす事が好きで、野球、バレー、テニス、サッカー出来ます。基本家では英語を使うファミリーを探してます。 興味あれば連絡ください。エイジェンシーはIntraxです。 Hello new family! I’m kiri. I’m27 years old. I’m living Bay Area for Aupair.I like sports. I can play baseball,soccer,volleyball and also tennis I’m looking for family...
  • ラグナニゲルでベビーシッターを募集受付終了

    ラグナニゲルでベビーシッターを募集

    1月9日
    毎週、水曜日の夕方5時50分から夜10時半まで。うちに来て小学生(1名)のベビーシッターをお願いします。 2019年3月ごろ(早まる可能性あり)から5月までの2か月間です。 レファレンスは2か所(ご家族以外)とさせてください。 有効なドライバーライセンスを所持し、合法的に就労できる方。
  • 学校のピックアップのシッターさん募集

    学校のピックアップのシッターさん募集

    1月6日
    今月(1月)からアッパーイーストサイドの学校からのピックアップで月曜から木曜(できれば4日、または2-3日)、3時から5時ごろできる方を募集しています。家事などはありません。学校、家、数ブロックです。 ご興味のある方はご連絡ください。 橋本
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アメリカの就職事情

アメリカの就職は実力主義

アメリカには新卒一括採用がないため、大学生たちによる一斉での就活は行われません。ですが、顕著な学歴社会でもあります。

アメリカ国内でも知名度がある大学を卒業しただけでは、高学歴とは見なされません。大学を卒業するまで、どのような勉強をしてどのような成績を修めたのかが重要視されます。

MBAを取得しているなど、資格も採用のポイントです。

学歴社会でありながら専門的な実務能力が求められるため、アメリカの大学生は在学中からインターシップに参加することになります。このインターンをきっかけに、そのまま就職というパターンも珍しくありません。

アメリカでは転職がステータス

学歴社会である一方で実力主義社会でもあり、さらに終身雇用制度がないのがアメリカです。その業種でのスキルを身に付ければ、年齢に関わらず容易に転職ができます。

転職をすることに抵抗はなく、転職回数も多い傾向にあります。ジョブホッピングといわれる、短期間に転職を繰り返すことも珍しくありません。

アメリカでは増加の一途を辿っていた失業率に歯止めがかかりつつありますが、厳しい雇用状況が続いているのが事実です。

このような失業率を背景に、転職を重ねてることで様々な知識と技術を誇るジェネラリストの存在にも価値観が見出されています。これが、アメリカの人材市場価値における傾向といえるでしょう。

アメリカ各州にみられる業種・職種の特徴

カリフォルニア州のシリコンバレーではIT産業、ミシガン州のデトロイトでは自動車産業、ワシントン州のシアトルは航空産業、テキサス州のヒューストンやダラスといった都市では石油化学産業が盛んであり、専門的なスキルを持つ人材が求められています。

アメリカ企業の給料相場・給与事情

アメリカ企業の給料傾向

アメリカ企業の給料相場・平均年俸は、日本とそれほど変わらないといわれています。アメリカの特徴として、業種・職種で極端に変わるという言い方もできます。

これまでは医療・法務関連の専門職が高給として知られていましたが、近年ではIT技術職、コンサルティング業務なども給料がアップしています。

アメリカ企業の給与体系

アメリカ企業の給与体系は、エグゼンプトとノン・エグゼンプトの2種類があげられます。管理職・専門職以外、ほとんどの一般職がノン・エグゼンプトに当てはまります。

これは法律によって分類されるものです。 エグゼンプトは年俸制、ノン・エグゼンプトは残業代が支払われます。もっとも、アメリカのノン・エグゼンプトは勤務時間内の労働に徹する傾向にあるため、残業そのものがないともいえるでしょう。

アメリカ企業のボーナス事情

アメリカの企業ではボーナスがないことも特徴です。ですが、インセンティブの支給が発生します。業績に応じて1年に1度支給されるものです。大企業ともなると、多額のインセンティブになります。

アメリカ企業の給与支払い方法

アメリカ企業における給料の支払い方法にも特徴があります。日本では月ごとに締め日が設けられ給料が支給されるのが一般的であり、雇用者には選択の余地がありません。

ですが、アメリカでは給料の支払いを自分自身で選択することができます。1ヵ月ごとか2週間ごとの支払いになります。

アメリカの人気職種・人気業種

アメリカで根強い人気の医療関連職

これまでアメリカで人気であり、これからも人気史業種・職種であるだろうといわれるのが、医療関係の職業・業種です。医者・薬剤師・看護師などが該当します。アメリカでも高給であるため人気となっています。

アメリカではテック系に注目が集まる

近年はテック系にも注目が集まっています。テック系とは開発分野を意味しますが、該当する職種は多様であり、エンジニア・プログラマー・デザイナーなどが挙げられます。

日本ではクリエイティブな職業として認識されます。 背景には、アメリカにおけるIT業界の目覚ましい成長があります。シリコンバレーのIT企業で勤務することを目標とする大学生も珍しくありません。

アメリカでも日本人にチャンスがある職種・業種

アメリカでも人気があるIT企業でも、スキルがあれば日本人でも活躍することもできるでしょう。

日本人にチャンスがある職種・業種としては、日系現地法人における営業職が挙げられます。営業先が日本企業であるなら、英語のスキルはそれほど要求されません。

また、主に企業を対象とする監査・会計業務も人気です。アメリカの公認会計士試験・USCPAに合格していると現地での採用に繋がります。

年数よりも実務経験

日系企業であれば、日本国内での実務経験が重要視されます。監査、会計であれば、税理士・公認会計士といった資格を持っていることが望ましいです。

アメリカでの求人では、実務経験年数ではなく、実務経験によって何ができるのかと記載されていることからも、実務経験の重要性が伺えます。

他にも、日本語教師として現地の小学校・中学校・高校・大学、あるいは日本語学校で勤務することができますが、実務経験が求められることがあります。

アメリカの就労ビザの種類

アメリカの就労ビザは種類豊富

アメリカは移民によって成り立っています。そのため、就労ビザの種類が豊富です。

E・H・J・L・O・P・Qと大別され、それぞれさらに分類されます。隣国である韓国を例にあげると、ワーキングホリデービザで比較的容易に働くことができます。日米ではワーキングホリデー協定を結んでいないのでありません。

代表的な就労ビザ

就労ビザとしてポピュラーなものは3種類です。アメリカにある日系企業であればE-1・E-2、あるいはW-2、アメリカ企業で勤務するのであればH-1Bです。

また、日本国内にあるアメリカ企業の支社で勤務していて、アメリカ本社に転勤になった場合はL-1となります。

アメリカの就労ビザの取得方法

主なビザ取得の条件

アメリカの主な就労ビザのうち、Eに分類されるものは日系企業の駐在員が取得するものです。E-1は貿易駐在員、E-2は投資駐在員が取得します。アメリカの日系企業で勤務しなければなりません。

特殊技能職を対象としているH-1Bは、厳しい条件のビザです。大卒でかつ限られた技術職でなければならないうえ、発行数にも上限があります。

L-1は企業内で転勤する従業員のためのものです。多国籍企業を対象にしているため、アメリカの企業でなければいけないというわけではありません。

主なビザの取得方法

アメリカにある企業で勤務していることを前提としたL-1は除外されますが、一般的にはアメリカにある日系企業、およびアメリカの企業から内定をもらい、就労許可証を受け取ってから、ビザ取得をすることになります。

作成しなければならないのが、オンラインビザ申請書DS-160です。提出するときにビザ申請料金も支払わなければなりません。それから面接をおこなって、ようやくビザが発行されることになります。

もちろん、条件を満たしているからといって、ビザを取得できるわけではありません。最終的にビザを取得できないこともあるのです。アメリカでのビザ審査が厳しくなっていることが理由です。

ビザがなければ働くことができまん。アメリカに留学しているのであれば、OPTを申請すれば1年間働くことができます。

ビザサポート有りの求人例

ビザサポートのある求人の傾向・特徴

アメリカではビザの審査が厳しくなりつつあります。目的は、アメリカ国内の雇用促進です。

したがって、アメリカ人にはできない仕事・日本人にしかできない職種・業種において求人募集が行われます。このことから、日本人がアメリカでビザを得るには日系企業が優位であることは簡単に想像がつくでしょう。

アメリカの企業で日本に支社がある場合も挙げられます。日本人であることに関係しない職種・業種であれば、世界で通用する国際レベルのスキルが要求されることになります。

ビザサポートのある求人例

アメリカ国内の日系IT企業では、エンジニアの求人においてビザスポンサーの検討が挙げられています。日系企業での日本語・英語の二カ国を活用するセールスの求人もあります。

その他には、日系企業における技術・営業職が目立ちます。

働く上で必要な英語力・職歴・資格

英語力

アメリカ企業や多国籍企業においては、英語でコミュニケーションを取らなければなりません。日系企業であっても、日本語・英語が分からなければできない職種・業種がたくさんあります。

アメリカ企業で働くために必要な英語力は、TOEIC850点以上が目安だと言われています。留学するときに必要とされるのが600点であることから、高度な英会話能力が求められていることが分かります。

とはいえ、職種・業種によっては仕事のやりとりが日本語だけで行われるため、英語力は必ずしも必要であるわけではありません。アメリカ国内で生活するために、日常会話程度はできることが望ましいです。

学歴

H-1Bビザは大卒でなければ取得条件を満たすことができません。他の就労ビザでも審査が厳格化しており、大卒者が優位であることも否めません。

ですが、企業はあくまで実力主義であり、スキルを持っていることが重要となります。

職歴

実力主義であるアメリカにおいて、職歴は見過ごせない条件です。その職種・業種での職歴があることは、企業にとっては即戦力になるため、積極的に採用していきます。裏を返すと、未経験では厳しいと言わざるを得ません。

資格

アメリカ企業で英語が必要とされる場合、TOEICのスコアを提示しなければならないことがあります。スコアによって英語力を判定されます。

近年では在米日本人のこどもを教育できる幼稚園・小学校・中学校・高校の教員免許、日本料理店で勤務できる調理師免許などが注目されています。

英語が話せない日本人でも仕事はあるか

日系企業の営業職

アメリカで英語ができなくてもできる仕事は想像以上に存在しています。日系企業の営業において日系企業を対象に営業を行う場合には、日本人の担当者に日本語で営業を行うことになるので英語不要です。

日本語教師

日本語教授法の中には日本語を日本語だけで教える手法があります。この教授法を採用している教育機関では、日本語のみの仕事となるため、英語力はネックにならない場合があります。

和食料理人

アメリカでは和食が人気です。アメリカ人向けにアレンジされたものばかりでなく、本格的な和食を求めている美食家も少なくありません。

日本人が経営する日本料理店で和食料理人として活躍できます。語学不問であることも珍しくありません。ですが、未経験からスタートすることは難しいでしょう。

留学して仕事を見つける方法

アメリカ留学をしてから現地就職をする場合、在学中から意識を持つ必要があります。アメリカは実力主義です。英語スキルがアップしただけでは就職できません。

ベストなのは、インターシップで実務経験を積むこと。アメリカンコミュニティーで人脈を広げておくことで、就職に結びつくケースもあります。

卒業後の就活ではエージェントを活用するのがお勧めです。エージェントを利用することで、日系企業の求人を効率的に集めることができます。

OPTとは

OPTとはなにか

アメリカでは留学生ビザ(F-1)では、キャンパス敷地内の仕事以外では就労することが認められていません。For F-1 Studentsとあるように、外国人留学生の将来のために設けられているシステムとして、例外的に就労を許可するのがOPT(Optional Practical Training)です。

OPTの職種・業種・勤務時間の制限

OPTでは留学中の専攻に関係ある職種でしか働くことができないという制限があります。採用後、学期中は週20時間、長期休暇中はフルタイムでの就業が可能になります。

アメリカの大学・大学院卒業後にOPTを活用する場合、1年間の就労が認められます。

OPTを活用して就職する方法

実力主義のアメリカではOPTでの実務経験をアピールして企業への就職活動を行います。企業によって必要な人材と認められれば、就労ビザ取得をサポートしてもらえます。

OPT企業への就職を斡旋するサービスも存在しています。

新卒のアメリカ就職

日本のように新卒採用がないアメリカでは、インターシップ制度を活用することで、インターシップ企業からのスカウトを受けたり、実務経験をアピールして就職したりするのが一般的です。つまり、新卒に求められているのは実務能力というわけです。

また「ボスキャリ」といわれる、日米バイリンガルを対象とした就活イベントである「ボストンキャリアフォーラム」に参加するという手段もあります。アメリカの就職では英文履歴書に添付書類としてカバーレターが必要であることを忘れてはいけません。

日本とアメリカの企業・働き方の違い

雇用形態

絶対的とまではいえなくなりましたが、日本では終身雇用が一般的ですよね。ですがアメリカでは終身雇用という形態は見られません。転職前提での雇用となります。

雇用については契約で細かく取り決めがされており、契約から逸脱する仕事はしません。

税金

アメリカで就労している場合、給料から連邦税・州税が天引きされます。連邦税はアメリカ国内で統一されたものですが、連邦税は州ごとに違います。

中には、州税がない地域(デラウェア州、モンタナ州、ニューハンプシャー州、オレゴン州、アラスカ州)もあります。

休暇

アメリカの祝日は日本の半分程度ですが、バケーションで休暇を確保できます。勤務歴に比例しますが、最長で20日間のバケーション休暇を取得できます。

また、病欠したときにあてられる10日間の休暇があります。

労働時間

アメリカの労働時間は1日あたり8時間、週40時間と法律で制限されています。基本的には週休二日制です。

定時出勤・定時退社が当たり前で、日本で取り上げられるサービス残業をすることはありません。

アメリカで働くメリット

会社に拘束されることがない

アメリカの会社では定時になったと同時に仕事が始まります。退勤でも同様です。定時ぴったりに帰り支度をするのが当たり前です。

そのため、会社に拘束されることなくプライベートを充実させることができます。

スキルアップできる

日本企業では突然の辞令も珍しくありません。プログラマーとして採用されたのに、事例によって営業に移動することもあります。

アメリカではプログラマーとして採用されたらプログラマー、営業として採用されたら営業として勤務することになります。そのため、長期的なスキルアップが可能です。

集中して仕事ができる

アメリカの企業と日本の企業では会社での作業環境に違いがあります。アメリカでは管理職でなくても個室があてられます。

個室でなくてもついたてや間仕切りが設置され、プライベートな空間が確保されているのです。集中して仕事ができるので、自分自身の成果にも繋がるでしょう。

アメリカで働くデメリット

日本企業で海外経験が評価されない

アメリカ企業やアメリカの日系企業で勤務をしてから、日本に帰国をして就職活動を行うことは珍しくありません。このとき、保守的な企業だと経験を評価してもらえないケースが見られます。

もっとも、海外経験や実務経験を活かして就職するのであれば、ネックになることはありません。

ジョブチェンジができない

アメリカではジョブチェンジがしにくいという指摘もあります。アメリカでは特定の職種・業種で転職をしながらキャリアアップをしていきます。

実力主義であるため、ジョブチェンジしたくても働き口がみつからないのが実情です。

あらかじめ、自分自身がどのようなキャリアを形成したいのか、明確にビジョンを持つようにしておく必要があります。

仕事の見つけ方

日本からアメリカの仕事を見つける

インターネットでアメリカの企業を見つけることが一般的です。その上で渡米して面接実施となります。

日本にいる段階からアメリカの人材派遣会社に登録しておくのもいいでしょう。アメリカでは転職が一般的なので、欠員を埋めるための求人が頻繁に発生します。そのため、経験者を確保しやすい派遣会社が重宝されます。

また、アメリカ在住者とのコネクションも活用できます。就職活動を始めたら、日本からでも知り合いに連絡をとってみるべきです。

アメリカで仕事を見つける

アメリカ企業での就職であれば求人サイトがベターです。あらかじめ希望する企業があれば、企業ホームページを確認します。

ホームページから調節応募できる場合があるためです。日系企業なら日系企業に特化したエージェントを活用することになります。

日本からアメリカの仕事を見つけるのと同様に、コネクションも有効的です。

選考の流れ

アプリケーションフォームを記入する

アメリカ企業におけるアプリケーションフォームとは、日本では複数にまたがる応募用紙をひとつにまとめたものです。履歴書・職務経歴書がひとつになったものです。

ウェブサイトから提出するのが一般的で、プライベートな項目(障害や、犯罪歴、生活保護の有無)もあるのが特徴でしょう。

企業によって質問内容も違います。また、多国籍国家であるため、人種についても明記しなければなりません。

書類選考を通過したら面接を実施

アプリケーションフォームの内容から採用担当者が書類選考を行います。企業にもよりますが、日本と比較すると時間がかかる傾向にあるようです。

書類選考を通過したら企業から連絡があり、面接を実施することになります。面接は複数回行われることもあります。

採用手続きとバックグラウンド調査

アメリカでは採用手続きに手間がかかります。雇用契約書にはじまり、ソーシャルセキュリティーカード、公的な身分証明書、税金証明書にあたるForm W-4まで提出しなければなりません。

銀行口座への振り込みで給与を受け取る場合には、銀行で講座確認の証明をもらう必要があります。また、バックグラウンド、つまり身辺調査も行われます。

アメリカの社会事情を象徴するような、ドラッグテストも珍しくありません。

英文レジュメ、面接のコツ

英文レジュメのコツ

アプリケーションフォームにコピーペーストできるレジュメは、英文の履歴書・職務経歴書にあたるものです。

日本人が気を付けたいのはボリュームです。A4サイズ1枚にまとめなければならないため、内容を絞り込まなければなりません。アピールするべきは実務能力・貢献できること・関係ある資格です。

また、タイトルに自分自身の名前を含めることがポイントです。先頭に自分の名前がくることになります。

アメリカでの面接のコツ

アメリカの企業で求められるのは、どれだけ主体的に仕事ができるかということ。日本のように組織力は重要視されません。

必要以上に協調性があることを知ってもらうのではなく、実務能力をアピールすることがコツだといえます。また、英会話が堪能であればあるほど、I’m 〜から自己紹介をはじめますが、面接に限っては教科書のようなMy name is~という言い方がベストです。

アメリカの企業ではラフな服装での勤務が目立ちますが、面接ではビジネスフォーマルでなければなりません。

アメリカ企業で求められる人材像

アメリカ企業で求められる人物像として、まっさきにあげられるのが率先力があることです。そして、自分の職種・業種に対してキャリアアップしたいという熱意を持っていること。

安定した生活ができればそれでいいわけではありません。成長しない人材は採用したとしても活躍の場を失ってしまいます。

また、主体性があることも大切です。指示された仕事をこなすだけの人材は求められていません。自分自身で効率的に仕事をしながら、積極的に提案できることが理想的です。

日本人であることのメリット・デメリット・アピール方法

日本人としてアメリカで働くメリット

アメリカ企業での勤務では専門的なスキルが飛躍的にアップします。自分自身の職種・業種に対して、打ち込むための環境にあるからです。

会社の辞令によって職種・業種をまたぐような移動をすることもありません。集中できるようにプライベートな空間も確保されています。帰国したときに成長が実感できます。

アメリカでは定時出社・定時退勤が当たり前なので、日本のような残業ありきの働き方に馴染めないこともあるかもしれません。

日本人としてどのようなことをアピールするといいか

日本人としてアピールするべきは、日本人の特徴として知られている、勤勉であること、真面目であること、そして礼儀正しいことです。日本人らしい丁寧な仕事ぶりも評価されます。

他の掲示板サービスと何が違うの?

アメリカ掲示板の特徴は、アメリカに滞在している日本人はもちろん、留学コミュニティ情報サイト「アブログ」留学メディア「THE RYUGAKU」との連携によって、これからアメリカに行く人にも「ベビーシッター」の募集・広告を伝えることができます。

他の掲示板サービスは、利用している人たちもアメリカに到着するまで、その存在を知らなかったというケースが多いのではないでしょうか?そのためアメリカに滞在していて、更にその掲示板サービスの存在を知っている日本人だけが利用している状況になっています。

アメリカ掲示板であれば、現在アメリカに滞在している日本人同士をつなげるだけでなく、更に「これからアメリカに行く人」と「これからアメリカを離れる人」もつなげることができます。アメリカ掲示板なら、同じ「ベビーシッター」の案内でも、届けられる層が広がります!

「ベビーシッター」に新規投稿するには?

アメリカ掲示板は、「ベビーシッター」に関する広告を無料で投稿できます。

ベビーシッターをしたい人、家事代行をしたい人は自由に宣伝の場としてご活用頂けます。またベビーシッターやナニー、オーペア、あやさんを探してる人も無料で募集の広告を投稿できます。

ベビーシッターや家事代行は、本当に信頼できる人でないとお願いすることができません。同じアメリカに生活している日本人同士だから安心できる。母国語の日本語でしっかりコミュニケーションが取れ、日本の文化を共有できる日本人にベビーシッターや家事代行をお願いしたいと考える人はたくさんいます。ぜひアメリカ掲示板にご投稿下さい。

アメリカ掲示板は、すでにアメリカに滞在している日本人だけでなく、これからアメリカに行く予定の人にも、投稿された「ベビーシッター」や「家事代行」の広告を届けることができます。

アメリカの「ベビーシッター」情報
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